TOYOTA Toyota.one - Zukunft in Balance

Toyota.one Aufbaukonto

Das Prinzip der Entgeltumwandlung

Das Aufbaukonto beruht auf dem Prinzip der Entgeltumwandlung: Ein Teil Ihres Gehalts wird nicht ausgezahlt, sondern in einen Beitrag zur betrieblichen Altersversorgung umgewandelt. Erst mit Eintritt des Versorgungsfalls wird Ihnen dieser Gehaltsteil ausgezahlt („Deferred Compensation“ = aufgeschobene Vergütung)

In der Regel erfolgt die Entgeltumwandlung aus jährlich gewährten Einmalzahlungen (Bonus, Urlaubsgeld, 13. Gehalt etc.). Welche Zahlungen bei Ihrer Toyota-Gesellschaft umgewandelt werden können, wird über die Teilnahmeerklärung definiert.

Die Entgeltumwandlung erfolgt immer aus Ihrem Bruttoeinkommen. Daraus ergeben sich in der Regel einige günstige Effekte, die auf den folgenden Seiten erläutert werden.

Frau steht in einem Kreis im Sand